Case dos Cases: Transformação Cultural da Ambev, entrevista com Daniel Spolaor, Diretor de RH na Ambev

Dando continuidade ao nosso programa semanal de entrevistas sobre recursos humanos, o “Foursales, Gestão de Pessoas”, que acontece ao vivo, toda quinta-feira, às 16h00, no nosso canal no youtube. Recebemos, na 21ª edição do programa (20/08), o Daniel Spolaor, Diretor de RH na Ambev.

Neste artigo você poderá conferir um breve resumo da entrevista. Assista a mesma na íntegra em nosso canal do YouTube (aqui).

Sobre o Convidado:

Daniel Spolaor construiu a maior parte de sua carreira na Ambev (onde trabalha há mais de doze anos), atuando tanto nas áreas-fim do negócio quanto em posições da área de recursos humanos. Administrou uma cervejaria da empresa, gerindo pessoas e demandas executivas relacionadas ao produto final do negócio, e hoje é Diretor de Recursos Humanos responsável pelos seis países da América Latina em que a Ambev está presente.

A Cultura Ambev

No primeiro bloco do programa, o convidado fez um breve apanhado da história e cultura da Ambev, que consiste em um conjunto de várias cervejarias centenárias do Brasil, famílias cervejeiras com tradição centenária, aliadas à origem administrativa dos fundadores, que são provenientes do mercado financeiro e foram capazes de incluir essas práticas à tradição cultural. Em termos de gestão de pessoas, a empresa possui a cultura forte de oferecer oportunidades de crescimento profissional a todas as pessoas, com construção de resultados consistentes no longo prazo e incentivando em seus colaboradores o espírito empreendedor, que se reflete no sentimento de dono e no fato de que dentro da empresa existe grande número de funcionários com carreiras longas (mais de dez anos).

Inovação e Transformação Cultural na Ambev

Daniel comenta que a cultura organizacional nasce de um trabalho de reflexão sobre o modelo de negócios, e projeção do que a organização deseja alcançar, ressaltando que esse é o movimento que a Ambev tem feito em seu processo de transformação: de um lado existe a forte tradição presente no contexto cervejeiro, e de outro a necessidade de olhar para o futuro e saber quais são os objetivos de longo prazo. O convidado acredita que a cultura Ambev é uma de suas vantagens competitivas, além de ser um dos fatores que auxiliou o crescimento da firma até o patamar atual, portanto manter esse aspecto é muito importante. Ele observou também que a maior preocupação em termos de mudança cultural da empresa hoje é melhorar sua habilidade de inovar.

O convidado explicou que a transformação cultural da empresa vai de encontro com a necessidade de inovação e de conexão com a sociedade, de modo a posicioná-la como protagonista daquilo que se busca construir. Se trata de um processo de abertura da Ambev, que visa deixar de ser uma empresa tão autocentrada para estabelecer uma cultura conectada com a sociedade, responsável, ágil, inovadora e que tem o objetivo de despertar no público o desejo por produtos que realmente façam a diferença em suas vidas.

Daniel Spolaor comentou, ainda, a importância dessa transformação e do pensamento em rede para o país: o segmento produtor da cerveja, com toda sua cadeira produtiva, impacta quase 3% do PIB do Brasil.

Dicas de Materiais

Livros:
• “Mindset” – Carol Dweck;
• “Aperte o F5” (ou, em inglês: “Hit Refresh“) – Satya Nadella;
• “Fearless Organization” – Amy Edmondson.

Cases:
• Projeto Aristóteles: artigo da Google sobre alta performance: disponível aqui.
• Case do Magazine Luiza: confira nossa entrevista com o Luiz Massad, Diretor de Gestão de Pessoas do Magazine Luiza, aqui.

Conteúdos:
• Silvio Meira.

Assista a entrevista na íntegra

O programa “Gestão de Pessoas” conversa semanalmente com as principais lideranças de RH da América Latina para compartilhar boas práticas e tendências de gestão. Acompanhe semanalmente este e outros programas da Foursales seguindo nosso canal do youtube. Caso queira assistir a entrevista na íntegra clique na imagem abaixo. Caso queira seguir a Foursales no youtube, clique aqui:


Episódios anteriores

13.08 | “Case Oracle de Transformação Cultural” com Carla Alves, Head de RH da Oracle América Latina, assista aqui

06.08 | “RH Estratégico: da teoria à prática” com Simone Grosmann, Vice-Presidente de Recursos Humanos, na The Coca-Cola Company, assista aqui

30.07 | “O papel dos homens no empoderamento feminino nas empresas” com Marcelo Marcondes, Head de RH da Espaçolaser, assista aqui

23.07 | “Como melhorar os programas de diversidade e inclusão” com Salim Khouri, Head of Talent e Diversidade da Ford, assista aqui

16.07 | “Desenvolvimento de pessoas frente aos novos desafios da organização” com Lucas Fernandes, Head of Talent Acquisition Brazil da Johnson & Johnson, assista aqui

09.07 | “A comunicação e o papel dos líderes” com Renato Basso, Diretor Global de HRBP da Gympass, assista aqui

02.07 | “O aumento da produtividade do RH com o uso da tecnologia” com Bruno Martin, Head de Talent da Demium, assista aqui

25.06 | “Engajamento em tempos de crise” com Danielle Arraes, VP LATAM de RH da Puratos, assista aqui

18.06 | “Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas: O futuro no trabalho remoto” com Deborah Abi-Saber, Head de T&D do Nubank, assista aqui

11.06 | “Employee Experience: Do básico ao avançado” com Rogério Bragherolli, Ex-VP de RH da Sodexo, assista aqui

04.06 | “RH como impulsionador da Transformação Digital”
com Soraya Bahde, Chief Transformation Officer na Alelo, assista aqui

28.05 | “Metodologia Ágil aplicada ao RH”
com Nayana Bastos, Head Brasil de RH da Cisco, assista aqui

21.05 | “Vale do Silício: Tendências de RH & Carreiras”
com Marcelo Nóbrega, LinkedIn Top Voice e Ex-Diretor de RH do McDonald’s, assista aqui

14.05 | “O papel da gestão de pessoas na inovação”
com Luiz Massad, Diretor de Gestão de Pessoas do Magazine Luiza, assista aqui

06.05 | “Data science e o futuro da gestão de pessoas”
com Luis Vitti, Head global de RH do IFood, assista aqui

30.04 | “Conceitos de economia por trás dos salários e suas perspectivas 2020 e 2021”
com Luis Esteves, PHD em economia pela Universidade de Siena, assista aqui

23.04 | “O futuro do RH”
com Adeildo Nascimento, Diretor de RH do MadeiraMadeira e GVT, assista aqui

15.04 | “Recrutamento remoto”
com Orlando Laragnoit, Head de Talent Acquisition do Twitter Latam & Canadá, assista aqui

09.04 | “Papel do RH na sustentabilidade dos negócios”
com Ruy Shiozawa, CEO do Great Place to Work Brasil, assista aqui

01.04 | “Gestão de pessoas em tempos de crise”
com Patrícia Bobbato, Head Global de HR da Tigre Tubos e Conexões, assista aqui

 

 

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